在人才竞争愈加激烈的大环境下，企业招聘越来越难，社保要求也越来越多。为解决这些企业的痛点，11月4日下午，瑞丰 · T8旅游创意园特别举办了一场小沙龙，特邀来自金柚网的两位人力资源管理大咖分享招聘和社保的那些事。园区企业HR们积极参与，在讲座上认真倾听并主动发问，现场气氛活跃。

金柚网的市场经理柯有剑先生为我们分析了企业在招聘过程中遇到的难题并提出解决方法：

1、初创企业招聘时如何处理人与钱的关系？

找好人，做对事，发好钱

2、为什么说招聘是首位的？

雷军：创业公司至少花70%的时间招聘

3、如何去挖掘你的候选人？

把招聘当营销，像做Marketing一样去推销你的职位。

招聘是一件不能被替代的工作，但是可以通过数据的分析来匹配寻找他。

4、如何提升招聘体验,提高招聘成功率？

关注招聘体验让候选人成为你的雇主品牌传播者。

5、如何利用内部推荐快速招聘优质人才？

用“洪荒之力”鼓励员工内部推荐。

6、如何利用企业文化留人？

留住员工的心比留住人更重要。

除了招聘难，社保也是用人单位一只磨人的小妖精，我们要如何征服这只小妖精呢？金柚网深圳分公司经理、社保咨询顾问——王盼女士为我们分享了社保那些事儿：

阐明社保政策的背景及意义详细介绍养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险的领取条件及领取标准深圳各项办事对社保的要求。

世外桃源创意园隶属于瑞丰创投旗下运营产业园。位于南山区西丽大学城片区，近地铁2号线大学城站。共7栋，面积20000平方米。世外桃源创意园定位为以高端的空间设计产业为主创意产业基地，打造一个优雅舒适创意生活社区，综合节能、循环经济示范基地，被认定为市文化产业园区。

园区内代表性企业：深圳市本果建筑装饰设计有限公司，深圳市深雕装饰设计有限公司等。园区集中采用蓄冰制冷中央空调、太阳能发电等节能技术。临近平山村步行街，周边生活配套设施完善，完全满足办公休闲需求。

2016年5月10日上午10点，第十二届文博会T8旅游创意（保税）园分会场开幕式在深圳市福田保税区隆重举行，深圳市及福田区相关部门领导、深圳市旅游文化交流促进会、旅游与科技相关企业代表等出席了活动。

T8旅游创意（保税）园是深圳市一家以旅游创意为主题的产业园区，今年是初次以分会场的形式加入文博会活动。该分会场围绕“创意旅游，畅意生活”的主题展开，精心准备了智慧旅游智能产品展、“海上丝绸之路”陶瓷文化展、国际创意居家生活展、旅游创意项目路演对接会、第六届全国生态旅游文化发展创新高峰论坛等八项活动，着力打造精彩纷呈的旅游创意盛宴，充分展现旅游创意、旅游科技、旅游文化的内涵。